“Cualquier cosa que puedas hacer, o soñar que puedes, empieza. La audacia tiene genio, poder y magia.”  Johann Wolfgang Von Goethe

Todos sabemos que el cambio es inevitable, sin embargo muy poco o nada hacemos por cambiar. Vivimos en un mundo constante de cambios que requiere nuevas soluciones con el fin de avanzar en todas las áreas, si no te quieres estancar debes buscar cambiar. Si quieres triunfar debes pensar que cambios quieres hacer en tu vida, y atreverte a realizarlos.

 "No basta saber, se debe también aplicar. No es suficiente querer, se debe también hacer.” Johann Wolfgang Von Goethe

Cada día hay nuevas oportunidades, nuevas posibilidades, y creo que no hay excusa que valga para no hacer lo que quieres hacer. Los mayores obstáculos no están afuera, están dentro de nosotros. Hay gigantes con los cuales estas luchando que no te dejan avanzar y mucho menos cambiar, por ejemplo: la duda, la baja autoestima, la falta de confianza, la inseguridad, entre otros.

Cuando piensas en tus gigantes  crees que no estás hecho(a) para ganar y que se te están yendo las oportunidades de avanzar, se te cierran las posibilidades y se van los mejores años de tu vida. Tus gigantes te atemorizan y te dices “no puedo cambiar.” La verdad es que terminamos convertidos en victimas del cambio.

 “Si no haces cambios en tu vida, la vida no puede darte lo que esperas.” Pedro Sifontes

Para alcanzar lo que quieres, debes empezar por cambiar tu manera de pensar y dejar de hacer aquello que no está funcionando en tu vida.  Debes convertirte en un protagonista del cambio.

Ahora  no solo las personas deben enfrentar los cambios, también las organizaciones deben estar atentas a los cambios para permanecer en el mercado. Actualmente atravesamos muchos cambios a nivel político, económico, social, tecnológico, entre otros que afectan  a las empresas e instituciones.

¿Qué cambios necesitamos hacer? ¿Estamos creciendo o estamos igual o vamos en declive? ¿Estamos cumpliendo con la misión? ¿Están mis líderes produciendo resultados extraordinarios? ¿Mis colaboradores están comprometidos con la tarea? ¿Estamos marchando de acorde a los cambios?

Buscar las oportunidades requiere audacia para preguntar y responder en busca de  soluciones. Así mismo se requiere el coraje para realizarlas.

“Ni el hombre sabio ni el hombre valiente se ponen a dormir en los rieles de la historia, esperando que el tren del futuro les pase por encima.” Dwight D. Eisenhower

Mi intención es poder ayudarte a abrazar los cambios que debas hacer a nivel personal o a nivel de la organización que lideras.  Si somos capaces de movernos más allá de la duda y la desesperanza podemos alcanzar grandes cosas.